Unternehmen sind heute darauf angewiesen, dass das Wissen ihrer Mitarbeitenden up to date ist. Ohne lebenslanges Lernen sind die Herausforderungen der digitalen Ära nicht ...

Wer heute den Begriff „New Work“ bei Google eingibt, bekommt unglaubliche 26 Millionen Treffer. „New Work“ oder „Neues Arbeiten“ ...

Ein Gespräch mit Nina Haber

Das 360-Grad-Feedback ist ein Führungsinstrument, das sich in deutschen Unternehmen erst allmählich durchsetzt. Eine solche ...

Nicht nur aufgrund des Fachkräftemangels, sondern auch durch eine stärkere internationale Ausrichtung werden die Belegschaften immer ...

Immer mehr Unternehmen entdecken die Vorzüge, die ein geldwerter Vorteil für die Motivation der Mitarbeitenden hat. Schließlich ist es in Zeiten des Fachkräftemangels ...

Ein Gespräch mit Aleks Polyudova

Blended Learning ist ein didaktisches Konzept, das Präsenzunterricht und Online-Lernen miteinander kombiniert. ...

Einzelkämpfertum war gestern. Wer heute als Unternehmen erfolgreich sein will, braucht ein gesundes Ökosystem von Partnern. Für Sie als Führungskraft heißt das: Werden ...

Ein Interview mit Klaus Buchmüller, Leiter des Referates für Auslandseinsätze beim